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币圈:区块链经济生态的核心思考

imtoken钱包最新下载 2023-04-11 05:11:42

币圈:区块链经济生态的核心思考

自2008年9月《比特币白皮书》诞生以来,一个新的时代已经势不可挡地来临了,那就是区块链时代。 区块链文明在大多数人的质疑声中从无数创新技术中脱颖而出。 行业主要分为两端——链圈和币圈。 链圈主要研究去中心化的设计与应用,实体的组合以及整个结构的构建,就像房地产行业的地基选择、材料搭配、外观设计等。 农业,科技巨头擅长的领域; 币圈行业更像是金融行业,通过发行数字货币投融资和激励模型的设计,让社区的用户和投资者更好的结合,通过金融的方式让链世界更美好保持。

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目前,大多数主权国家都禁止发行数字货币,但区块链的发展却得到了任何国家的支持。 区块链和数字货币应该分开吗? 我个人认为他们是一个不可分割的整体。 数字货币是区块链的必然产物,就像谈恋爱就想结婚,结婚就得生孩子一样。 只有数字货币的产生和价值的转移,才能反向刺激区块链行业的发展。 如果不能发行数字货币,没有多少人搞区块链,不能结婚,不能生孩子,又有多少人会忠实地爱上一个人?

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数字货币的发展确实经历了很大的泡沫,传统行业的人不了解,一个没有实体,完全虚拟的行业,市值几百亿,几千亿

一个新兴的朝阳产业,总有泡沫。 正是因为有一个大的泡沫,才会吸引更多的人才加入这个行业,更多的利益才会投入到这里。 越来越多的专业服务和相关研究逐渐深入,这是产业发展的必然阶段,就像中国房价刺激房地产开发,开发带动相关服务升级,一定程度上带动整个经济发展一样。

正是数字货币的高估值,加速了区块链行业的创新和变革。 我打个比方,如果比特币价格跌破100美元,还会有人关注区块链吗? 区块链展会还会有人去吗? 还会有人做区块链媒体吗? 还会有人吗? 是发币,开交易所,还是炒币? 这个时候所有币圈的产业链估计都死定了,也就没人去开发区块链了。 所以币还是要发的,有链就一定有币。 币和链是一个不可分割的整体。

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一个好的区块链项目,一定是和币有深度结合的。 比特币创造了一个去中心化的生态模型。 在这种模式下比特币存在的问题,任何人或组织都可以依靠自己的努力(算力)成为自己的)型社区,这在传统领域是不可能的。

在传统企业中,一旦确定了掌门人,中心化的掌门人,即股权的集中者,就控制了整个企业。 头部的领导者或社区一旦固化,就很难打破。 如果掌门的组织出了问题,整个企业也就解体了,主要是掌门人控制了整个企业生态。 它既是统治者又是规则的制定者,更是整个企业的受益者和分配者。

比特币生态系统没有头,没有人控制任何人。 社区中的任何人都可以成为领导者并分享相应的收益,没有人关心谁是老大。 去中心化、匿名性、不可逆性、共识性等一系列应用实际上是低效的,而维持这些低效应用的发展是一种利益激励机制,代币奖励。 而且,令牌必须具有一定的价值。 为什么要用数字货币作为激励? 因为代币的总价值是恒定的,而且数量是公开的,可以在链上查询。 只有让持有者认可,才会更好的发展自己的社区。

数字货币的激励经济模型是区块链行业的核心。 如果腾讯的马化腾、阿里巴巴的马云、京东的刘强东等传统企业的领导者不在了,他们领导的一半业务将无法开展业务。 如果国家下令禁止经营,这些企业将立即关门歇业。

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数字货币刺激经济,让一个社区独立发展,不受其他组织的任何干扰。 就算它干扰了比特币存在的问题,它也会想办法合理的避开,然后自己发展。 这种竞争力是传统中心化系统无法超越的。 它是一个去中心化的、独立的、自我繁荣的组织,这就是现在的比特币系统。 如何设计激励模型也是现在很多项目面临的难题。

传统模式是捐钱——发展社区。 金钱是可以量化的。 如果给的太少,就没有效果。 如果给的太多,成本就太高了。 用钱开发的社区不会长久。 一旦资金断掉或社区组织者离开,社区将立即崩溃。 最好的方法是代币激励。 现在主要的激励模型有挖矿模型、传销模型、庞氏骗局模型。

挖矿模式的典型代表是比特币,按算力计算,挖矿的鼻祖,后面的模仿者都无法超越他的地位。 MLM模式主要是分层邀请送币,很像空投,加入多层邀请奖励。 庞氏骗局模式就是在前面用高额收益吸引资金购买,用后面的资金在前面支付利息收入。

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那么,什么是好的激励模型呢?

中后期激励模型的设计一定要针对现实中的某些应用场景,或者帮助解决某些问题,或者解决行业痛点。 应用场景越有效,对社会的价值就越大。 为什么打击传统领域的传销在现实中不会有任何价值。 包括庞氏骗局在内,一旦后续资金被攻破,对后续组织肯定是毁灭性的打击。

激励方式要有回流和循环。 可以是几个地址的回流,也可以是多个地址的循环。 令牌不能只发送到一个地方然后固定。 没有循环设计。 代币作为一种货币属性,其价值变现难度较大,回本周期可以保证社区的整体平衡。

激励模式 随着时间的延长,如果代币流通加速,会促进社区的积极扩张,币值增长会更好。 激励模型具有高度可扩展性,确保代币地址和持有量持续增长,提升社区价值。 激励模式去中心化,贡献无序,老板靠能力维持一定的公平性。 团队领导者、团队领导者或其他领导者在任何阶段离开,社区仍然可以自行健康发展。 这也是区块链的核心。 核心是社区自主激励,自主建设。

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现在区块链变了一点,还存在一些问题

区块链的应用不一定越快越好。 慢有其优点。 太快了,变成中心化就没有意义了。 并不是所有的场景都需要去中心化,比如国防、政权、军队。 集中管理更能发挥其作用。 需要集中化、统一调度、统计管理; 此外,中奖设计、版权、专利溯源等,都需要去中心化,让每个用户都能公开、公平、公正地受益。 获得您拥有的保护。

本来现有的模式做的很好,所以要强加区块链,用游资发币。 网友们都在追求链上的应用速度和成本,结果变成了中心化; 比如现在的超级节点,我一直认为,如果要去中心化,就应该是全节点。 当一种模式出现时,其他模式就会效仿。 几条公链就够了,但要创建几十条、几百条,结果就是死战。 媒体浮躁,币圈浮躁,项目价值靠粉丝,明星,大佬们互相厮杀,八卦满天飞,币圈变成了娱乐圈! 因此,我们要知道,市场需要洗礼,市场需要静下心来做应用,需要更多的专业人士加入区块链,解决行业的痛点,这才是区块链的未来。

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